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信息名称: 武进区教育局关于印发 《2026年武进教育工作要点》的通知
索 引 号: 014133082/2026-00008
主题分类: 教育 体裁分类: 通知 组配分类: 教育、科技
文件编号: 武教发〔2026〕2号 发布机构: 教育局  
产生日期: 2026-04-27 发布日期: 2026-04-28 废止日期:有效
内容概述: 武进区教育局关于印发《2026年武进教育工作要点》的通知。

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武进区教育局关于印发 《2026年武进教育工作要点》的通知
武教发〔2026〕2号
 

各中小学、幼儿园及有关学校,机关各科室:

      现将《2026年武进教育工作要点》印发给你们,请结合本单位本科室实际,认真贯彻落实。

    附件:2026年武进教育工作要点

常州市武进区教育局

2026年4月27日

附件:

2026年武进教育工作要点

2026年是“十五五”开局之年,也是教育改革攻坚之年。武进教育将深入贯彻党的二十大及二十届历次全会精神,以《武进区教育综合改革三年行动方案(2025-2027)》为引领,推进教育改革不断深入,努力办好人民满意的教育,为武进高质量发展贡献教育力量。

一、聚焦党建引领,筑牢教育发展坚强堡垒

1.始终坚持党建引领。坚持党对教育事业的全面领导,扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。落实立德树人根本任务,加强区大中小学思政课“五金”联盟,深化“博物馆里的思政课”建设,推动构建全员、全过程、全方位育人新格局。深入实施中小学校党组织领导的校长负责制,进一步健全党政协调运行机制,规范学校党政领导班子决策行为。压紧压实意识形态工作责任制。

2.夯实基层组织基础。持续推进基层学校党组织标准化规范化建设,加强“一校一品”党建品牌建设,实施“书记项目”,强化基层党建阵地建设。积极打造“龙城卓越书记工作室”,加强党组织书记、副书记和党务干事三支队伍建设,开展党员全覆盖兜底培训,提升党员教育管理水平。

3.深化全面从严治党。锲而不舍落实中央八项规定精神,深化整治形式主义为基层减负。全力推进教育领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治,着力化解教育信访突出问题,纠治征订教辅、购买校服乱象。持续开展好巡查工作,以落实“两个责任”为重点,突出“三个聚焦”,有效落实好常态化监督,努力营造教育系统干部清正、学校清廉、学风教风校风清明的良好教育生态。

二、聚焦五育融合,开创全面育人崭新格局

4.创新驱动科学教育提质发展。深入推进《武进区中小学科学教育三年行动方案(2025-2027年)》,区域统筹布局,加强中小学科学教育,提升学生科学素养,创新人才培养,深耕科学沃土。开展“科学副校长·开讲啦”系列活动,充分运用好校外科普资源,促进馆校企深度融合赋能科学教育,培育科学教师团队。持续开展“数苗计划”青少年数字与科技素养提升行动。全面推广《人工智能数字读本》,在现有6所中小学人工智能通识教育试点校的实践基础上,逐渐推广,实现人工智能课程全学段覆盖,全面提升区域学生素养。

5.加速推进校园体育艺术建设。落实“健康第一”理念,深入推进“2.15专项行动”,秋学期义务教育学校每天开设一节体育课。常态化组织开展体育竞赛活动,推进学校体育改革试点,深化体教融合,优化“区队校办”。积极实施美育浸润行动,加快培育美育类示范性特色学校。大力发展校园足球,推动各级校园足球联赛。不断完善校园足球竞赛体系,发现和培养优秀足球后备人才,营造积极向上校园足球文化氛围,持续推进青少年校园足球高质量发展。

6.加强青少年心理健康关爱。制定《武进区“爱心榕”特需儿童关爱行动方案》,完成全域特需困境儿童排查识别、建档立卡、结对帮扶,推动3所中小学建设省级标准化心理辅导室。组建全区家庭教育指导师队伍,实现中小学全覆盖。学校严格落实两周1课时的心理健康课程要求,学校书记、校长每周听心理健康课不少于1节,提升心理健康课程实施水平,强化课程的吸引力、针对性和实用性。持续开展好家庭教育志愿者赋能行动,10个校外站点每月开展1次活动,用好6个未成年人成长指导站,构建校家社协同育人新格局。

三、聚焦优质均衡,推进各类教育协调发展

7.持续扩容优质教育资源。发布《常州市武进区“十五五”教育事业发展规划》。建立学龄人口变化后教育资源监测预警制度,加强跨学段动态调整和余缺调配,集中资源打造“小而美”乡村学校。投用武进第二高中新校区,完成16所学校食堂空调安装,做好前黄实验高中设备更新和局部改造项目。

8.推动学前教育普及普惠。以国家学前教育普及普惠区建设为契机,助推学前教育普及普惠安全优质发展。注重常规督导,加强常态监管,重点园所实行“一园一策”,进一步规范幼儿园办园行为。重视研训提升,促进区域学前教育教研水平。深化创优提质,培育3所市优质幼儿园。以“幼儿园课程游戏化项目园”建设和前瞻性教学实验改革项目为抓手,深化学前教育内涵建设,持续推进幼儿园课程游戏化的实践探索和提炼推广,提升区域幼儿园办园质量。

9.促进基础教育优质均衡。做好积分入学取消后的招生工作,公平保障随迁子女接受义务教育的权利。建立武进区义务教育招生专项工作机制,全面依托阳光招生平台,严格规范义务教育学校招生工作。推进高中振兴行动计划,深化普通高中育人方式改革,推进科学高中、综合高中建设,统筹推进区域内高中阶段学校多样化发展。实施好集团化办学4.0,以品牌名校领航、乡村教育振兴、优质集群成长三大行动进一步提升教育优质均衡水平。

10.推进职业教育提质培优。深度参与国家及省级市域产教联合体和行业产教融合共同体建设,促进企业需求融入学校人才培养的各环节,完善协同发展机制。加快现代职业教育体系建设步伐,做强产业学院集群,培育市级以上高水平产业学院1-2个,新增订单班、冠名班2~3个,现代(新型)学徒制开展300人次。新增无人机应用技术等1-2个五年制高职专业,培育省级示范性专业群1-2个,新增省级职业教育在线精品课程1-2门。完成数字化设计与制造技术实训中心、新能源人工智能产线实训室建设。在国家和省职业院校技能大赛等各类比赛中,保持我区竞争力的高位稳定。

四、聚焦队伍赋能,构建高质量发展人才支撑

11.强化师德师风建设。构建“教育、宣传、激励、监督、惩处、考核”六位一体师德建设体系。把师德要求贯穿教师招聘、职称评审、岗位晋升等全过程,严肃处理师德失范行为。常态化开展“每月一习”理论学习、“每月一讲”师德讲堂、“每人一案”案例撰写活动。强化师德宣讲机制,挖掘乡村教师、青年教师中的师德典型,汇编优秀师德案例集,推动教育家精神入脑入心,推荐优秀案例参评省级“教育家精神实践典范”。

12.优化教师资源配置。建立教师配置监测与预警机制,保障与各学段人口变化相协调的师资供给,加快补充思想政治教育、信息科技等紧缺学科教师。深化职称评审制度改革,落实“评聘结合”原则,构建“教学实绩+科研质量+育人成效”多元评价体系。推进“区管校聘”,开展第五轮岗位竞聘,实现教师编制管理、招聘引进、岗位设置、绩效分配“四个统筹”,实施全员“工作岗位”“工资岗位”双竞聘,完善“竞岗、转岗、退出”机制。结合集团化办学,创新师资流动机制,实施“沃野优师”计划,开展组团式互派交流。

13.完善教师梯队培养。推进“校长赋能”工程,继续开展武进区“名校长大讲堂”和“校长论坛”。强化新教师与非师范生培养,实施“青蓝工程”双导师制,开展教学大比武。提升骨干教师专业能力,推进第四批30个区名师工作室建设,聚焦“课程思政、五育融合、AI教育”三大主题,培养骨干教师450名。深化乡村教师培育,完成乡村教师培训4800人次。深化领航名师工程建设,完成首批领航名师培养,新增25名培养对象,聘请高校教授、省特级教师,重点指导教学主张提炼、高规格课题申报。推动领航名师组建“区域教学创新联盟”,每学期开展3次送教下乡、线上直播课等辐射活动。

五、聚焦数字赋能,加快人工智能建设布局

14.优化升级智慧云平台。升级武进区域在线式智慧云课堂平台,整合优质教育资源共享、智慧云教研及AI课堂反馈系统核心功能。平台实现教学数据实时采集、学情动态分析,对接省级资源库,打通共享通道,为区域教育数字化转型筑牢根基,保障AI技术在教学全流程深度应用。常态化开展“同步课堂”,促进城乡教育资源均衡配置。深化AI课堂反馈系统应用,挖掘系统数据价值,依托数据驱动开展精准教研,推动区域智慧云教研项目研究走深走实。

15.AI深度赋能教育教学。参照省“人工智能+学科教学”融合要求,鼓励学校开发“学科+AI”特色教学模式。形成各学科差异化、可推广的AI应用方案。通过定期组织教学研讨,提炼创新实践方法,推动AI技术从辅助工具向教学模式重塑载体转变,构建学科特色鲜明的AI教学新样态,围绕“AI+学科教学”主题,开展优秀案例征集活动。整合案例资源与教学素材,建立区域级人工智能教育资源库,收录AI教学课件、课例视频、数据诊断报告等资源,形成可复用、可推广的资源体系,助力“人工智能+教育”新范式落地见效。

16.创新实验教学范式。加快省实验教学实验区建设,建设3-4个人工智能实验室,实施云端战略,搭建“三个平台”,加大实验教学的动态管理、指导及大数据分析等工作,完善实验教学课程体系,将实验教学作为课程体系的重要内容纳入学科教学基本规范,强化实验教学要求,重点推进30所培育学校的实验教学课程改革工作。提升中小学实验教师素质,健全实验教学工作评价机制。强化数字赋能,推动虚拟现实、人工智能等新技术与实验教学深度融合。

六、聚焦规范管理,切实保障校园安全稳定

17.规范学校财务管理。强化预算管理,严格执行收支两条线,切实开展绩效评价。加强行政事业单位内部控制制度建设,梳理各类风险点,对薄弱环节和重要岗位加强控制,细化责任,落实到人。坚持不相容岗位相分离原则,强化内部牵制约束,形成财务工作风险控制机制,筑牢严肃财经纪律第一道防线。加强学校收费管理,规范学校收费和资金使用行为。

18.筑牢校园安全防线。全面深化安全生产治本攻坚三年行动,开展安全生产“六化”建设,进一步健全安全责任体系机制,优化部门协同共治机制,完善安防运行机制。全面应用教育局安全监管平台,推动教育行业安全监管信息化、精准化。持续深化校园安全治理,不断推进校舍、实验室危化品等重点领域专项检查整治工作。深化教育系统公共安全体系建设,开展校园专属网格化治理,定期组织开展安全培训演练,完善安全教育课程体系。推进校园“智慧安防”建设,试点建设学校安防管理中心。常态化开展扫黑除恶、“扫黄打非”、反邪、反诈等专项工作,持续开展校园暴力与学生欺凌防治工作。

19.推进法治校园建设。教育普法宣传进一步强化,常态化进行法治教育“五个一”活动,持续开展学生民法典、宪法学习教育系列活动。全面加强青少年法治教育,充分发挥课堂主阵地作用,完善青少年法治教育课程体系,根据青少年的年龄特点、认知规律,合理设定法治教育的阶段目标,课程内容由浅入深、有效衔接、逐步推进。深入实施“一校一章程”,完善法治副校长、法治督导员、学校法律顾问制度,扎实建设法治校园。

(此件公开发布)

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