近日，市人社局公布了2024年度博士后设站单位工作评估结果。我区10家单位获评优秀，数量位列全市第一，创历史新高。

此次获评优秀的单位有武进人民医院、亚邦投资控股集团有限公司、中汽研(常州)汽车工程研究院有限公司、常州固高智能装备技术研究院有限公司、新誉集团有限公司、快克智能装备股份有限公司、江苏龙城精锻集团有限公司、征图新视(江苏)科技股份有限公司、江苏江南农村商业银行股份有限公司、常州第六元素材料科技股份有限公司。

近年来，我区围绕培育新质生产力、释放新潜能、积蓄新动能、打造新优势开展工作。创新机制激发人才活力，设立博士后工作站的单位，最高能得到50万元的设站奖励，每招收一名进站全职博士后人员，可获得8万元科研资助和12万元生活补贴。博士后出站留武工作，还能再享20万元奖励，同时可享受租房补贴、购房补贴等各类资助，并为人才在交通出行、医疗教育、生活休闲等方面提供一揽子支持。截至目前，我区已设立博士后科研工作站15家、省级创新实践基地19家，累计引进博士后193名，多项技术成果填补行业空白，为区域经济高质量发展提供了强劲动能。

此外，我区聚力打造人才集聚新高地，鼓励博士后科研成果转化，聚焦产业链“卡脖子”难题，发布重点企业创新及人才需求榜单，并与西安交通大学、汕头大学、上海交通大学等高校建立合作，对于在 “卡脖子”关键核心技术突破中做出突出贡献的研发人员，给予最高30万元的资助奖励，对博士后领衔入选的“龙城英才计划”人才项目，给予最高300万元创业资金支持和最高200万元拨投联动基金扶持，加速推进科技、人才与资本间的融通，博士后项目产生直接经济效益超10亿元。

下一步，我区将围绕高质量发展需求，持续加强博士后科研工作站平台建设，坚持以提高博士后培养质量为核心，精准施策、靶向发力，激发博士后创新潜能，构建更加完善的人才发展生态，为新质生产力蓄势赋能。