5月30日，常州西太湖科技产业园“HR动力湾”品牌活动在西太湖党群服务中心圆满举办。本次活动延续“云端引才·线下赋能”双轨模式，通过“名企职播间+HR研习社”双模块联动，为园区企业提供全天候人才服务。

上午9：30，名企“职播间”准时开播。常州孟腾智能装备有限公司、盈帜科技（常州）有限公司、可丽尔医疗科技(常州)有限公司三家园区重点企业HR化身“带岗主播”，带来机械设计工程师、电气工程师、机器人工程师等16个岗位，面向求职者展开精准推介，引流全国的同时，也对企业品牌做了很好的宣传。

直播间内，企业HR详细介绍岗位需求、薪资福利及企业文化，并实时解答求职者提问。“是否提供技术培训？”“晋升机制如何？”“是否有宿舍、班车？”弹幕互动区热度持续攀升，求职者纷纷投递简历。据统计，本次直播吸引13154人次在线观看，累计收到简历近300份。

HR研习社以“政策落地”与“技术革新”为主线，为园区近40家企业HR带来两场干货培训课程。区医保分中心医疗结算科闵敏老师带来《异地就医专题培训》，从政策依据、相关待遇、掌上办理、常见咨询、承诺制及多地备案五个方面，就企业员工异地就医中遇到的问题展开深入解读。

随后，人工智能与人力资源管理跨界专家刘涛老师以《AIGC办公革命》为题，结合其丰富的行业经验，系统展示了AI技术如何颠覆传统招聘模式。从企业招聘JD的底层逻辑解析，到AI个性化培训方案的精准设计，再到DeepSeek与腾讯ima知识库的协同应用，每个环节均以企业实际案例为切入点，并结合工具现场演示展开说明。参会者不仅掌握了AI简历筛选、人才画像构建等前沿技能，更直观感受到技术工具在降低招聘成本、提升人岗匹配效率上的巨大潜力。

本次活动由常州西太湖科技产业园商会牵头，联合新联会、小“one”就业指导工作室共同举办，同步整合政府政策资源、企业用人需求及第三方技术平台，形成“引才-育才-留才”闭环。未来，“HR动力湾”将持续深化“人才云聘、直播带岗、校地合作、HR赋能”四大模块，为企业注入人才活力，助推园区打造一流营商环境。