今年以来，区人社局以促进高质量充分就业为重点，依托青年见习基地，开发近2000个青年见习岗位，组织青年（含高校毕业生）1600余人参加就业见习，为青年人才铺就高质量就业之路。

征图新视（江苏）科技股份有限公司主要面向消费电子、印刷、农产品等多元化行业，提供以外观检测功能为主的机器视觉系统，是我区青年见习基地之一。在企业培训室，见习生们正在进行企业文化及专业课程培训。2021年起，企业每年接收120余名见习生，提供的岗位涵盖研发、工程服务、生产制造等。企业采用双重导师带教模式，为每名见习生配备专业导师，通过“理论+实践”的结合，保证见习生在6个月后能独立解决简单问题。

见习生张政所学专业为机电一体化，自去年7月至今，先后在装配、电气调试、总经理助理等多个岗位跟岗学习，明确了自己的发展方向。“未来想留在企业的调试岗，实现更好的职业发展。”张政说。

聚焦青年就业需求，我区广泛开发见习岗位，并通过线上平台及时发布见习岗位信息，组织开展就业见习政策和岗位进校园、进企业、进园区等活动，畅通线上、线下双通道见习供需对接需求，提升见习岗位与青年需求的匹配度。同时，对吸纳青年就业见习的单位，给予一定的生活补贴、保险补贴、房租补贴、带教补贴和留用奖励。“鼓励更多单位加入青年见习基地的队伍，截至目前，全区已有120家青年见习基地。”区就业服务中心副主任钱小花表示，下一步，区人社局将持续募集高质量的见习岗位，助力青年积累工作经验、提升就业能力，交出实实在在、真真切切的高质量就业见习“成绩单”。