《中国劳动保障报》2024年1月20日第1版《稳就业 兜底线 书写高质量人社答卷——2023年全国人社工作综述》一文中，报道了我区城居保集体补助改革工作。该文章先后被中国劳动保障报官微、人社部官微、人社部官网转发。

文章说，撬动“第三支点”，为城乡居民基本养老保险高质量发展探路。江苏省常州市武进区先行先试，落实集体经济组织筹资责任，研究制定补助办法，推动实现个人缴费“提档升级”，为推动城乡基本养老保险协调发展进行有益探索。

近年来，武进区人社局把群众冷暖放在心上，用心用情用力解决民生难题。2022年下半年，武进区被列为全省唯一县区级城居保集体补助工作试点地区。区人社局高度重视，积极推进，成立城乡居民基本养老保险集体补助工作领导小组和工作专班，召开专题研讨会13次，深入全区10个镇（街道）收集基层各级各部门意见，走访基层村委召开群众代表会议，听取村民对集体补助的想法和建议。依据“一村一策、民主决议”等原则制定方案，采用“精准宣传+精细服务”的方式，各业务骨干赴全区10个镇（街道）开展巡回政策宣讲，成功完成试点工作，为全省提供试点经验。

2023年，武进区继续实施集体补助工作，对全区1600余名重度残疾人、最低生活保障对象、特困人员等困难群体进行集体补助，每年每人840元，对全区2.4万名城乡居民基本养老保险人员给予补助。人社部领导先后到武进开展专题调研，《学习强国》《中国劳动保障报》《中国社会保障》杂志等专题介绍武进的做法和经验，省人社厅专门发来表扬信，对武进的集体补助工作予以高度肯定。

拼搏奋进永无止境，勇立潮头方显担当。2024年，区人社局将继续秉持“为人民服务”的理念，脚踏实地全心全意为人民服务，推动人社事业高质量发展走在前列。