一、总体情况
为认真贯彻落实《政府信息公开条例》,按照区政府信息公开工作规定有关要求,2023年,本镇高度重视,加强组织领导,积极开展新《条例》宣传教育培训,健全工作机制,认真贯彻《条例》的各项要求,扎实推进工作,确保政府信息公开、及时、长效。
本镇2023年度行政许可处理共5261次;行政处罚处理共56次;行政强制0次。
本镇本年度新收到政府信息依申请公开10条,已全部办结。
本年度对信息公开管理进一步规范化、标准化。一是充实公开内容,对政府信息公开的范围、内容、形式等作了进一步明确。二是及时公开信息。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开,临时性工作随时公开,固定性工作长期公开。三是突出重点公开。坚持把群众最关心、最需要了解的全镇发展规划、社会保障、社会事务等便民服务内容作为政府信息公开的重点。
本镇主要从三个方面加大对政府信息公开工作的监督落实。一是内部监督。由党政办公室具体负责全镇信息公开的日常监督和组织协调,发现问题,及时纠正,督促整改,实行严格的责任问责。二是群众监督。设立投诉电话,对受理的投诉问题,及时查实,及时处理并作出整改。三是社会监督。定期进行民主评议,不断提升政府信息公开的水平和形象,提高政府公信力。
主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项
信息内容
本年制发件数
本年废止件数
现行有效件数
规章
0
行政规范性文件
第二十条第(五)项
本年处理决定数量
行政许可
5261
第二十条第(六)项
行政处罚
56
行政强制
第二十条第(八)项
本年收费金额(单位:万元)
行政事业性收费
1250.3
收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)
申请人情况
自然人
法人或其他组织
总计
商业
企业
科研
机构
社会公益组织
法律服务机构
其他
一、本年新收政府信息公开申请数量
10
二、上年结转政府信息公开申请数量
三、本年度办理结果
(一)予以公开
1
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)
(三)不予公开
1.属于国家秘密
2.其他法律行政法规禁止公开
3.危及“三安全一稳定”
4.保护第三方合法权益
5.属于三类内部事务信息
6.属于四类过程性信息
7.属于行政执法案卷
8.属于行政查询事项
(四)无法提供
1.本机关不掌握相关政府信息
4
2.没有现成信息需要另行制作
3.补正后申请内容仍不明确
(五)不予处理
1.信访举报投诉类申请
2.重复申请
3.要求提供公开出版物
4.无正当理由大量反复申请
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息
(六)其他处理
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请
3.其他
(七)总计
8
四、结转下年度继续办理
2
政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议
行政诉讼
结果维持
结果
纠正
尚未
审结
未经复议直接起诉
复议后起诉
维持
政府信息公开回应解读情况统计表
填报单位(单位盖章): 填报日期:2024年1月16 日
统 计 指 标
单位
统计数
一、回应公众关注热点或重大舆情数
(不同方式回应同一热点或舆情计1次)
次
二、通过不同渠道和方式回应解读的情况
/
(一)参加或举办新闻发布会总次数
其中:主要负责同志参加新闻发布会次数
(二)政府网站在线访谈次数
其中:主要负责同志参加政府网站在线访谈次数
(三)政策解读稿件发布数
篇
(四)微博微信回应事件数
(五)其他方式回应事件数
五、存在的主要问题及改进情况
(一)主要问题
1.公开内容需要进一步深化。政府机关主动公开的政府信息与公众的需求还存在一些距离,有关决策、规定、规划、计划、方案的草案公开、听取群众意见方面需要进一步加强。
2.宣传和引导工作需要进一步加强。由于政府信息公开制度是一项全新的制度,因此在依申请提供政府信息工作中对有关概念理解不一致。
(二)改进措施
1.充实公开内容。按照“以公开为原则,不公开为例外”的总体要求,进一步做好公开和免予公开两类政府信息的界定,完善主动公开的政府信息目录,逐步编制依申请公开的政府信息目录。
2.规范处理流程。规范信息公开流程,提高申请处理效率,方便群众获取政府信息,加强政府信息公开咨询服务工作。
3.建设长效机制。建立政府信息公开内容审查和更新维护、考核评估、监督检查评议、培训宣传等工作制度,建立和完善信息公开审查制度,确保政府信息公开工作深入、持续、高效地开展。
六、其他需要报告的事项
2023年度礼嘉镇综合行政执法局共立案查处行政处罚案件56起,处罚金额共143万元,均为一般程序案件。其中城市管理执法方面56起、教育管理方面0起、劳动保障监察方面0起,主要涉及擅自摆摊设点、绿地违规停车、超出门窗占道经营、违反国家有关规定擅自举办民办学校、违反禁止使用童工规定等问题。