为切实抓好专项整治“三年大灶”以及省委巡视整改工作，2月24日至2月26日武进区应急管理局举办2021年度全区应急系统业务培训班，80余名一线执法人员参训。

履“新”显担当

“要坚持实战、实训和‘干什么教什么、缺什么补什么’的按需施教，将业务技能、能力培养等作为培训重点，以更高标准打造忠诚干净担当、务实协同创新的应急铁军。”在培训班开班仪式上，武进区应急管理局党组书记、局长金旭兵的讲话言近旨远、鼓舞干劲。

面对建党百年大庆、‘十四五’开局的重要时刻，武进区应急管理局将紧紧围绕专项整治“三年大灶”和应急管理体制改革这两条主线，进一步完善安委办实体化运行模式下的安全管理体系，全面落实工业企业安全生产风险报告规定，高标准建设应急指挥中心，不断强化应急救援队伍能力素质，不断补齐应急管理制度空白，大力创建“省级安全发展示范城市”，以优异的成绩向建党100周年献礼。

学“新”强素质

立足新时期安全生产监管执法工作的新要求，培训采用“业务培训+分享交流”模式，指导执法人员强化业务学习、规范执法行为，全面、全员提升安全生产监管执法效能。

按照“针对性、操作性、实用性”的原则，邀请市应急管理局业务骨干和专家就新《行政处罚法》、司法审查下的行政执法、精准执法等要点内容开展专题教学。

“对于监督检查发现企业存在的安全隐患，适用于不同的法律法规，在实施行政处罚时，处罚金额不同，应该怎么办呢？”“这种案件应优先适用上位法、新法、特别规定…”在培训现场，学习气氛浓厚热烈。参训人员踊跃提问，授课老师“点对点”“面对面”就相关制度法规和执法办案中的疑难问题进行详细解答。

润“新”守初心

此次培训班还邀请了第八派驻纪检监察组组长夏惠芬做廉政教育专题辅导。夏惠芬通报了近年以来党员干部违法违纪案件查办情况，深入浅出的讲解了“六大纪律”的主要行为表现形式、警示案例，引导大家要严格落实中央八项规定，增强拒腐防变能力，把铁的纪律真正转化为日常习惯和自觉遵循。

下一步，武进区应急管理局将常态化开展各类业务培训，通过强基础、补短板、练队伍、比业绩、提能力，打造一批开口能讲、动手能干、遇案能办的复合型执法人才，并且随时保持临战状态，时刻把安全生产放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行动上，以铁的意志、铁的决心、铁的纪律、铁的担当做好应急执法工作，切实筑牢安全防线，为全区高质量发展走在前列保驾护航。