各党支部：

为深入学习贯彻习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神，认真落实省、市和区委关于支持民营企业发展的部署要求，进一步凝聚组织工作助推武进绿建高质量发展的合力，绿建区党工委研究制定了《绿建区红色党建引领绿色发展措施清单》，现印发给你们。

中共常州市武进绿色建筑产业集聚示范区工作委员会

2019年6月27日

（此件公开发布）

绿建区红色党建引领绿色发展措施清单

1、增强政治功能。结合园区民营企业党建工作实际情况，以形式多样的系列活动，常态组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动党建优势转化为发展优势。

2、加强走访联系。开展经常性走访服务，熟悉了解企业人才需求、资金需求、经营效益、基层党组织建设等情况，收集意见建议，协调解决困难。鼓励园区各类优秀人才围绕全区绿建产业发展中的重点、难点问题献计献策。

3、培育骨干队伍。筛选有经验、有意愿的党员作为支部班子成员和党务工作者。注重源头拓展，年度发展党员计划向民营企业倾斜，将发展符合条件的民营企业出资人、专业技术骨干和经营管理人员，优先作为党员发展对象。建立把骨干培养成党员、把党员培养成骨干、把党员骨干培养成管理人员的队伍培养模式。

4、深化共建活动。针对民营企业生产经营中存在的实际问题，定期组织非公企业与区住建、税务、银行开展共建活动，解决企业在政策、技术、资金等方面的困难。组织园区非公企业与全区非公党建先进企业共建，加强学习观摩，促进党建工作与生产经营的互促双赢，形成共建共联共享效应。

5、推动融合发展。依托常州市武进绿色建筑产业技术创新战略联盟和武进绿色建筑产业商会，搭建企业沟通交流桥梁，举办各类交流对接活动增强企业粘合度，建立政府、商会、中介立体化合作网络，推进企业合作共赢、抱团发展。

6、支持人才引育。结合园区企业实际用工需求，与区人力资源和人才市场等部门对接，为企业建立人才招聘提供就业指导和服务，建立人员招聘长效机制。严格落实高端人才招引、产业人才集聚、高技能人才培养等惠企政策，充分利用党组织在科技、人才、法律、资金等方面的优势资源，支持民营企业引进和培育高层次、高技能等急需紧缺人才，加快推进人才基金的落地和投放，打造人才创新创业“生态圈”，实现人才效应与经济效益共强共赢。

7、提升服务水平。把党的路线方针政策、上级亲商扶企政策、群众工作方法、现代管理和服务理念，作为园区全体干部职工，特别是招商引资、产业发展等部门人员的重点学习和培训内容，不断提高支持民营企业发展的专业化素养和服务企业发展能力。

8、强化激励考核。把打造营商环境，支持帮助民营企业破解要素制约、推进降本减负、促进创新转型等，作为干部实绩考核内容，对在支持企业发展中敢担当、善作为的干部及时表扬，对工作不主动、措施不得力、不担当不作为的，严肃追究责任。

9、落实工作保障。在全额返还民营企业党组织交纳党费的基础上，将非公企业党组织工作经费和党建活动经费列入财政预算，同时采取以奖代补的形式，给予民营企业党务工作者适当补助，组织非公企业党务工作人员每年参加工会体检，对党建工作扎实、推动发展成效显著的企业，在年终优秀企业评选中进行倾斜。

10、加强阵地建设。推进党群活动中心建设，为非公企业开展活动提供平台，打造GREEN+共享空间和党员活动中心。对企业主动建立和改造党群活动中心的，给予一定的补贴资金，努力打造开放式、综合性、一站式的党群服务“综合体”，建成“看得见党的元素，听得见党的声音，感受得到党的力量和温暖”的党员之家。