为认真落实经开区“裁审对接”相关工作机制，进一步统一裁审尺度，联动化解重大疑难劳动争议案件，切实维护劳动关系双方当事人的合法权益。10月30日下午，经开区人社分局与人民法院第二次“裁审对接”座谈会在横山桥镇国瑞宾馆举行。人社分局和经开区人民法院相关领导和同志参加，各镇、街道人社部门负责人及调解员、兼职仲裁员共同参加活动。座谈会上，经开区人民法院王炯庭长首先对第一次“裁审对接”座谈会所达成的《会议纪要》作了详细解读；人社分局仲裁科范永俊科长结合具体案例，就“劳动合同解除和终止”为主题作了专题解析。与会同志就各自办案实操中的“同案不同判”的争议案例进行了深入探讨，大家均感到当前劳动争议案件涉及的法律问题复杂多样，实际操作较为困难，需要就有关问题进行裁审对接，统一裁审尺度，更有效地发挥裁审作用。

下一步，经开区人社分局和人民法院还将不定期的开展裁审对接工作，加强业务对接，形成化解矛盾的合力，及时有效地化解各类劳动争议矛盾，增强仲裁和诉讼的公信力，进一步促进经开区企业劳动关系和谐稳定。