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信息名称: 2017年工作总结和2018年工作思路
索 引 号: 467338443/2017-00027
主题分类: 统计 体裁分类: 报告 组配分类: 其他
文件编号: 武调字〔2017〕33号 发布机构: 武进调查队  
产生日期: 2017-11-30 发布日期: 2017-11-30 废止日期:有效
内容概述: 2017年工作总结和2018年工作思路

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2017年工作总结和2018年工作思路
武调字〔2017〕33号
 

2017年,武进调查工作以党的十八大和十八届历次全会精神为指导,认真贯彻江苏调查工作会议精神,以聚焦数据质量为目标,坚持依法统计,不断夯实统计调查基层基础,提升统计调查能力和服务水平,持续加强党建和干部队伍建设,圆满完成各项工作任务。

一、凝心聚力,深入贯彻改革文件精神

深入贯彻中央《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》,坚持党中央、国务院关于国家调查队改革的精神和原则,以改革创新统领调查队工作全局,以提高统计调查数据质量为中心,进一步严格质量控制,夯实基层基础,推进法治建设,狠抓队伍管理,着力增强“两个”意识,着力提高数据权威性,着力提升调查能力,着力推进从严治党、从严治队,着力增强凝聚力战斗力执行力,努力为党中央、国务院宏观调控和科学决策管理提供更加优质的统计调查服务。

二、不折不扣,扎实推进“两学一做”

认真贯彻落实中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,根据上级统一部署结合武进区机关党工委的要求,拟定《武进调查队关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《2017年“两学一做”学习教育工作安排》,将学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神和贯彻好《统计法》和《统计法实施条例》作为“两学一做”学习教育常态化制度化重要内容。努力营造领导带头学,党员自觉学,干部积极学的良好氛围,通过队委会、队务会、党员会、业务培训会等形式开展交流学习,提升全体人员的政治素养和法治意识。

三、一丝不苟,全面完成调查任务

1.有序开展常规调查。严格执行国家统计调查制度,按照各专业制定的统计调查年定报方案和业务处理意见,从完善调查制度、规范调查流程、健全专业台账、抓好业务培训、严格资料审核五方面着手组织开展调查工作,坚持独立调查、独立上报,确保了住户调查、农民工监测、劳动力、农作物对地调查、畜禽监测、农产品价格、农产品中间消耗、工业品价格、采购经理、跟踪调查、小微服务业和规下工业等十多项制度性调查工作的有序推进。

2.扎实开展住户大样本轮换工作

住户大样本轮换工作是今后5年住户调查数据质量的基础工作,我队按照《国家统计局关于开展住户调查样本轮换工作的通知》要求和总队部署,精心组织安排,全力推进。一是加强行政推动,通过政府发文,召开各镇(开发区)主要领导会议,统一思想,配强调查人员,加强保障;二是做好宣传发动,通过走访调研等形式努力争取调查户的理解和配合,尽力消除他们的不信任、不耐烦、不配合等问题;三是加强业务培训,通过交流工作进展情况,协调解决困难,确保住户大样本轮换工作的有序进行。

3.着力搞好遥感测量和农产量样本轮换工作。根据三农普遥感测量调查资料,我们严格按照农产量样本轮换规定建立遥感测量和农产量调查网点,选配好调查人员,通过抓组织领导、后勤保障、研究探讨、专家指导、业务培训、实地督导、审核把关、数据处理等关键节点入手,克服环境和技术难题,全力摸清摸准农作物遥感面积调查数据。

三、严格执法,数据质量不断提高

1、规范企业执法。5月19日,下发《武进调查队2017年统计执法检查工作实施方案》(武调字〔2017〕14号),通过抽查(共抽查工业品价格3家企业、企业采购经理调查3家企业、规模以下工业抽样调查3个企业、规下服务业抽样调查1家企业、新设立小微企业和个体户跟踪调查3家企业、畜牧业单位2家),发现了存在问题,现场指出了错误行为,讲解了统计法律法规,进行业务指导和批评教育,下发了责令整改通知书。检查过程中,通过下发《统计法律事务告知书》、《统计执法检查通知书》,做好《现场检查笔录》,收集统计报表数据来源资料等,进一步规范了企业执法流程。

2、开展农村检查。根据总队、省统计局联合下发《关于开展农村统计调查数据质量检查工作的通知》(苏调办字〔2017〕96号)文件精神,我队专门召开全体人员会议进行工作部署,要求相关专业对照检查要求,认真开展自查,及时解决自查中存在的问题,强化统计基础,提升数据质量。

3、建立数据质量控制办法

对标总队关于数据质量控制的工作要求,建立、修订和完善各专业的数据质量控制办法、数据质量检查和抽查办法及具体措施,明确数据生产各环节的操作标准和责任人,从制度上实现数据源头可追溯,数据加工有审核,数据上报有审批。

4. 提升数据采集质量

为提升源头数据质量,充分运用协调员陪访、电话回访等方法,全方位提升调查现场的监督和指导力度。通过现场陪访了解调查员采集数据的工作状态并进行技术指导,通过电话回访核查源头数据准确性和逻辑性。

四、加强培训,调查能力不断提升

1.培训全面覆盖。为进一步提高全体人员的理论素养,提升统计调查能力,武进队积极组织全体人员参加“机关开放式讲座”、“双月学习日”、“统一活动日”、“统计干部综合能力提升班”等专题讲座和学习,鼓励队员参加学历教育,提升文化水平;督促全体人员进行国家统计局在线学习;组织调查队人员积极参加总队举办的各项培训班,按计划组织学习总队领导讲话精神及各种业务学习,努力提高调查队全体人员的综合素质;与统计局在党校联合开展镇(开发区)统计人员法制培训。

2.培训有效针对。针对辅调员这一调查主力军,我们按照《国家统计局武进调查队辅助调查员管理办法》规定,及时对各专业辅调员进行梳理,签订《辅助调查员工作(保密)协议》,明确了调查员的工作职责和考核要求,要求按照《统计法》的规定,严格执行保密规定,严格执行调查制度规定,同时利用各种专业会议契机开展辅调员岗位知识培训,认真学习相关专业方法制度,掌握调查技能,提高各业务水平和工作能力,确保源头调查数据质量,保证各项调查工作任务的完成。

五、强化制度,双基建设不断加强

1.强化制度管理。进一步完善各项规章制度,建立健全管理制度,形成用制度管人、管事、管物、管数的机制,不断提高效率效能。

2.严肃执行财务规章制度

坚持做好财务相关制度建设、预算管理、落实内控机制等工作。完善涵盖预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、财务监督、会计档案管理等财会业务各项内控制度;加强预算管理,调高预算编制精细化水平,提升预算的前瞻性与指导作用,抓好预算执行,统筹经费使用,提高经费使用效率;建立和完善财务内部控制机制,坚持“三重一大”决策制度,推进财务痕迹化、台账化管理。

3.加强考核。细化全年目标任务,明确分工,责任到人,加强检查监督,切实增强工作责任心,不断提高工作积极性,为全面完成各项调查任务提供保障。进一步修订完善《武进区城乡住户调查专业工作考核实施细则》、《辅助调查员考评办法》、《记账户考评办法》,并按《办法》评选出优秀辅调员11名,优秀记账户40名。

六、压实责任,抓好党建目标落实

1.强化“两个责任”落实。进一步深入贯彻落实党风廉政建设责任制,进一步完善勤政廉政制度以及相关监督检查制度,坚持按制度行事,并通过行之有效的监督检查,督促每位人员严以律己,保持艰苦奋斗、廉洁奉公的优良传统,做到思想纯、作风正,经得起考验,将“两个责任”落到实处。

2.加强行风建设。牢固树立“真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献”的统计核心价值观,坚守统计职业操守,切实端正统计系统行风,始终将统计上弄虚作假作为最大腐败予以坚决惩处。

3.抓好党风廉政目标落实。认真落实总队关于党风廉政建设工作的部署和要求,结合我队实际情况,制定下发了《2017年党风廉政建设工作要点》,明确全年工作的具体要求和任务。并将工作要点进行责任分解,明确各部门的具体职责,通过签订党风廉政建设承诺书的形式,全面落实“一把手”负责制和“一岗双责”要求,做到廉洁自律承诺公开,形成上级抓下级,下级对上级负责的格局。

七、2018年工作思路

2018年,武进队将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实十九大精神和深化统计改革系列文件要求。坚持从严治党,坚持从严治队,坚持直接调查,坚持依法履责,努力使武进队党建工作、调查工作、数据质量有新提高。

1.深入学习宣传贯彻十九大精神。根据国家统计局党组、总队和区机关工委部署要求,队委会和党支部以党的十九大精神为根本遵循,抓好十九大精神的学习宣传贯彻落实工作,采取有力措施,制定具体工作计划,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,有效引导推动全体党员干部全面准确领会党的十九大精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,切实提高政治站位,坚决把思想和行动统一到党的十九大精神上来,把力量凝集到实现党的十九大确定的各项目标任务上来,以党的十九大精神引领推动统计改革发展和调查工作。

2. 努力抓好党风廉政建设。严格执行中共中央八项规定,认真贯彻落实中央和国家统计局、总队各项规定,努力推进党风廉政建设工作,筑牢反腐倡廉道德防线,进一步推行廉政风险防控管理,建立完善惩防体系。

3.坚持从严治队。在现有各项制度的基础上,进一步完善、建立健全调查队工作全过程中的各项制度,同时在抓好制度执行上下功夫,确保全队面貌有新的提升。 

4.提高调查数据质量。深入贯彻落实《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》等一系列深化统计管理体制改革文件精神,从制度建设、业务流程、数据评估、考核监督、执法检查等多方面围绕数据质量开展卓有成效的工作,促使调查员、调查对象重视、熟悉、配合、敬畏调查工作,努力提高调查数据质量。 

5.强化统计服务。进一步增强调查队业务人员对调查数据的解读能力,提升调查研究的水平和层次,更多地撰写统计分析信息,及时反映我区社会经济发展中的新情况、新特点、新问题、新举措,更好履行统计服务职能。

6.提升队伍素质。充分发挥绩效考核的导向、激励和监督作用,促进全队工作作风和工作效能提升。加大对全队干部政治理论和业务技能的教育培训力度,加强对业务骨干分析研究理论、调研能力和专题分析报告撰写的重点培养,打造一支素质高、能力强、业务精的统计调查队伍,以适应时代快速发展的要求。

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