因工作需要，武进区福利彩票管理中心公开招聘公共服务岗位工作人员8名。现将有关事项公告如下:

　　一、招聘对象

　　武进区区级机关事业单位所有在职的社会化用工人员（指经费由区财政承担、经人社局同意与区人力资源派遣有限公司办理劳务派遣手续、签订劳动合同的人员）。

　　二、招聘条件

　　1、年龄35周岁以下（1981年6月28日后出生）；

　　2、大专及以上学历，专业不限；

　　3、具备正常履行岗位职责的身体条件。

　　三、招聘程序和方法

　　（一）报名时间与方式

　　1、本次报名采用现场报名方式进行。

　　2、报名时间：2017年6月28日～6月30日（上午9：00～11：00，下午1:30～5:00）。

　　3、报名地点：武进区民政局组织人事和社会工作科（区政府内4号楼217室，联系电话：0519-86312551）。

　　4、报名时考生应提供下列材料（均要求交验原件并提供复印件）：本人身份证、毕业证书(附全国高等教育学生信息网查询证明)和现单位工作证明，并提供《2017年常州市武进区福利彩票管理中心公开招聘公共服务岗位工作人员报名表》及近期免冠1寸证件照2张。

　　5、通过报名审核的考生需缴纳报名考试费用100元。

　　6、考生于2017年7月5日起在武进区民政局组织人事和社会工作科领取准考证。

　　四、考试、考核办法

　　为简化招考程序，本次公开招聘将采取直接面试的办法。若报名人数超过30人（不含30人），需进行笔试。

　　（一）笔试

　　笔试内容为公共基础知识（含行政职业能力测试），笔试时间和地点详见准考证。

　　笔试成绩总分为100分，笔试成绩合格线为笔试总分的50%。如进行笔试，则笔试成绩在原发布招聘简章网站公布。

　　（二）面试

　　面试采用结构化面试的方式进行。若需进行笔试，面试人选在笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例从高分到低分确定。面试成绩总分为100分，合格分数线为60分。面试成绩不合格者不计算综合成绩。面试时间和地点详见准考证。

　　（三）综合成绩计算

　　报考人员笔试成绩、面试成绩均按百分制折算，各占综合成绩的50%；只参加面试的人员按面试成绩计算综合成绩。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩的计算均保留两位小数。如果综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名（如笔试成绩与面试成绩均为同分，按面试成绩不去掉最高分和最低分重新计算，计算平均分后取最高者）。

　　综合成绩在原发布招聘简章网站公布。

　　五、聘用

　　（一）管理方法

　　录用人员的用工方式为实行劳务派遣制，签订正式劳动合同。

　　（二）待遇

　　人员待遇实行包干制，区财政按每人每年8.2万元（含社会保险等）核拨；

　　六、本简章由武进区人力资源和社会保障局和武进区民政局负责解释。

    附件：2017年常州市武进区福利彩票管理中心公开招聘公共服务岗位工作人员报名表

　　                                                   武进区人力资源和社会保障局

　　                                                   常 州 市 武 进 区 民 政 局

　　                                                      2017 年 6 月 20 日