一、主要职责

西湖街道党工委、办事处作为区委、区政府的派出机构，委托经发区党工委、管委会管理，实行职能分开、各有侧重的管理体制，西湖街道党工委、办事处主要负责辖区内党的建设、群团工作、拆迁安置、城市管理、物业管理、社区管理、劳动和社会保障、人口和计划生育、社会事业、农业和农村工作、人民武装、政法、综合治理等工作，以及经发区党工委、管委会安排的其他相关工作。

二、机构设置

根据上述主要职责，西湖街道党工委、办事处下设办公室、党群工作科、城建管理科、综合治理科、人社科（人力资源和社会保障服务所）、民政科（社会福利中心、物业管理科）、文教卫生计生科、安全监管科、农村经济管理科（农村产权交易站）等9个科室。具体为：

（一）办公室

牵头拟订街道年度工作计划并组织实施和监督落实；牵头负责对各单位年度目标管理和重点任务考核管理工作；综合协调职责范围内的重要政务、事务；负责文秘、保密、档案、人大、政协、物资管理、电子政务、财政预决算编制、日常财务管理、后勤管理与服务、对外协调与接待等工作。

（二）党群工作科

负责职责范围内的基层组织建设、人事管理、人才、机构编制工作；负责纪检监察、效能建设、审计工作；负责职责范围内的对内、对外宣传工作，处理各类舆情；负责职责范围内统战工作，推进非公经济人士思想政治工作，做好民族宗教工作；负责人武工作，做好年度征兵、民兵整组及日常训练工作；负责工会、妇联、共青团、老干部、关工委、老龄委、党史工委等工作。

（三）城建管理科

负责职责范围内拆迁安置、城市管理、“两违”整治、环境卫生、电力管理、交通、民防等工作；协助常州西太湖科技产业园做好区域规划、建设的实施工作。

（四）综合治理科

负责职责范围内的信访矛盾处理、司法调解、法制宣传教育、相关人员的社区矫正工作；负责应急管理工作。

（五）人社科（人力资源和社会保障服务所）

负责职责范围内的人力资源和社会保障统计工作；贯彻落实上级出台的促进就业、鼓励创业的政策，组织相关职业技能培训；组织实施上级出台的基本养老保险政策、规划等；配合做好工伤认定案件等社会保险业务行政复议、行政诉讼和相关法律事务工作；负责职责范围内劳动监察工作，处理违反劳动政策法规的事宜；指导劳动人事争议预防、调解和处理工作，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，协调处理涉及农民工的重大事件。

（六）民政科（社会福利中心、物业管理科）

负责职责范围内双拥的指导工作；负责贯彻落实优抚对象各项待遇；负责做好社会救济工作；负责按政策落实转业军人各项待遇；贯彻上级殡葬管理规定，开展殡葬改革、移风易俗宣传工作；负责社区爱心慈善工作。负责社区管理工作；负责指导做好村、社区换届选举工作；负责贯彻上级残联的政策法规，落实残疾人相关待遇；负责指导做好社区的物业管理工作。

（七）文教卫生计生科

负责职责范围内协调群众性的文化体育活动指导工作，指导、培训业余文化骨干，组织开展各项文化工作；负责协调各类教育工作；贯彻执行上级关于卫生计生工作的方针、政策与法律、法规；负责突发公共卫生事件预防控制和各类突发公共事件的医疗卫生救援工作；制定街道人口与计划生育发展规划和年度计划，建立健全计划生育工作目标责任制，并具体组织实施；组织开展计划生育的宣传教育，指导督促各辖区单位的计划生育工作；协调有关部门加强对流动人口的计划生育管理工作；负责红十字会工作，贯彻落实上级相关的政策法规；负责广电、邮政、电信工作。

（八）安全监管科

负责职责范围内企业安全生产、消防、科技、环保工作；贯彻落实上级安全生产法律法规；做好企业安全生产日常监管工作；负责职责范围内的食品药品安全监管、农产品质量监管、市场监管工作；贯彻落实上级食品药品监管法律法规；组织实施各类食品药品日常监管工作；负责工业企业管理；负责街道“三产”管理工作，保持集体资产的保值增值。

（九）农村经济管理科（农村产权交易站）

负责农村财务的管理；负责村、社区集体资产管理工作，完善各项管理制度；负责制订村级责任制考核细则以及年终考核结算工作；负责农业、农机、水利管理工作；负责职责范围内土地管理、物价和统计工作。