局属各科室、各单位：

为进一步加强学习型机关、学习型党组织建设，全面推动局“五年人才发展规划”的实施，切实增强干部职工读书学习的自觉性与实效性，根据区级机关工委的统一部署，我局决定开展“书香沁规划，文化润心灵”读书活动，现提出如下实施意见：

一、指导思想

以中国特色社会主义理论体系和党的十八大精神为指导，以建设学习型机关、学习型党组织为目标，通过组织撰写读书心得，开展丰富多彩、生动活泼的读书交流活动，形成崇尚学习、勤于读书、善于思考的良好风气，不断提高干部职工的综合素质，为推动和服务全区规划事业发展提供坚强的思想和组织保障。

　    　 二、活动主题

书香沁规划，文化润心灵

　　     三、参加对象

              分局全体干部职工

四、活动内容

1.明确重点，开展“四读”。即鼓励干部职工研读马克思主义理论著作和中国特色社会主义理论；精读做好本职工作必需的业务书籍；选读古今中外优秀传统文化书籍；泛读经济、法律、科技、文化、管理、社会、国际和信息网络等多方面的书籍。要求干部职工每年每人至少阅读3本以上书籍，至少撰写2篇以上读书心得。

2.丰富载体，搭建平台。定期开展形式多样的读书学习交流活动，不断丰富书香机关建设载体。同时不断完善“职工书屋”，进一步丰富职工书屋藏书数量和品种；充分利用分局网站，设置学习动态、学习论坛、好书好文推荐等栏目，为干部职工读书学习、交流提高搭建平台、做好服务。

五、活动要求
　　      1.高度重视，加强领导。读书活动是今年我局推行机关文化建设、促进规划工作全面发展的一项重要举措，是我局建设学习型机关、学习型党组织的有力抓手，各科室、各单位要高度重视，党员干部要带头参与，切实加强对活动开展的支持与保障。

2.用好资源，推动实践。各科室、各单位要充分利用区图书馆、局“职工书屋”的有利条件和丰富资源，原则上撰写读书心得所选书籍应从区图书馆和局“职工书屋”中借阅。在用好用活资源的同时，要将读书活动与工作实际相结合，通过参与读书活动，引导广大干部职工学习、实践、再学习、再实践，推动干部职工在学习实践中提高思想水平、解决实际问题、实现自我超越，努力把学习成果转化为工作成果。

               3.有序推进，狠抓落实。读书心得撰写可分阶段完成，在6月20日前完成第1篇、10月24日前完成第2篇，每人全年至少完成2篇，多报不限。请各科室、各单位按时间要求将各自心得汇总后报至综合科，由综合科择优选送上报区级机关工委，并对各科室、各单位的读书心得报送情况进行统计督查，督查结果作为年终考评的一项依据。

4.建立机制，争创品牌。开展读书交流不搞形式主义，撰写读书心得不得抄袭敷衍，要把读书活动真正内化为干部职工自身的学习需求，做到学有所思，学有所获，形成人人爱读书、读好书的良好氛围，全面推进读书学习常态化、长效化，努力把“书香沁规划，文化润心灵”的读书活动打造成为富有规划特色的学习品牌。

2014年5月8日