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信息名称: 关于印发《常州市武进工商局城镇长效综合管理工作方案》的通知
索 引 号: 014133330/2013-00007
主题分类: 市场监管 体裁分类: 通知 组配分类: 其他
文件编号: 武工商(2013)21号 发布机构: 市场监管局  
产生日期: 2013-04-25 发布日期: 2013-05-03 废止日期:有效
内容概述: 按照区委、区政府加快城乡一体化发展的要求,根据武政办发〔2013〕52号《关于武进区城镇长效综合管理考核工作的实施意见》的文件精神,为进一步提升城镇长效综合管理水平,营造更加宜居和谐的环境,全面推进我局城镇长效综合管理工作,特制定如下工作方案。

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关于印发《常州市武进工商局城镇长效综合管理工作方案》的通知
武工商(2013)21号
 

关于印发《常州市武进工商局城镇长效综合管理工作方案》的通知

各分局(工作站)、机关各科(室)、事业单位、协会:

  现将《常州市武进工商局城镇长效综合管理工作方案》印发给你们,请各单位结合自身实际,认真贯彻执行。

                                                                                      2013年4月25日

常州市武进工商局城镇长效综合管理工作方案

  按照区委、区政府加快城乡一体化发展的要求,根据武政办发〔2013〕52号《关于武进区城镇长效综合管理考核工作的实施意见》的文件精神,为进一步提升城镇长效综合管理水平,营造更加宜居和谐的环境,全面推进我局城镇长效综合管理工作,特制定如下工作方案。

  一、指导思想及工作目标

  坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕城镇长效综合管理总体目标任务,依据部门职责,不断加强证照规范化管理,确保市场主体特别是五小行业(小餐饮、小副食、小美容美发、小浴室、小旅馆),废品收购、摩托车修理、车辆清洗等行业持照经营,亮照经营,登记事项与实际经营情况相符。全面履行食品流通领域监管职责,落实五小行业中小副食店的管理职责,加强小副食店卫生制度及从业人员健康证的管理,对菜市场行使行业指导职责。做到中心城区管理突出精细,街镇管理突出规范,村(社区)管理突出有序,全面提升我区长效管理水平,实现争先进位目标,为花博会的召开营造良好的环境。

  二、组织领导

  局成立以陈锁平局长为组长,叶文华副局长为副组长,监管科、各分局(工作站)主要负责人为成员的城镇长效综合管理工作领导小组,小组下设办公室,办公室设在监管科,负责日常指导和督查等工作。

  三、工作重点

  (一)工作职责:我局主要负责营业执照管理、五小行业中小副食店管理工作,对菜市场管理行使行业指导职责。

  (二)重点行业:五小行业(小餐饮、小副食、小美容美发、小浴室、小旅馆),废品收购、摩托车修理、车辆清洗,菜市场等行业。

  (三)重点区域:湖塘镇、高新区、西太湖科技产业园(经发区)、淹管委所辖区域(其中东到夏城路、南到武南河、西到淹城路、北到区界,属中心城区,为常州市对我区城区考核区域)。

  四、工作要求

  (一)统一思想,加强认识。做好城镇长效综合管理工作是全面建设更高小康社会、率先基本实现现代化的迫切需要,是实施城乡一体化战略、统筹城乡建设的迫切需要,是为民办实事、建设“幸福武进”的迫切需要。同时,该项工作也是工商部门履职尽责的具体体现,要把城镇长效综合管理工作和证照规范化管理、示范街建设等日常监管工作有机结合、相互融合。

  (二)加强领导,落实责任。各单位、各部门进一步明确城镇长效综合管理工作的目标、任务、要求。在局成立领导小组的基础上,各单位要立足自身,建立严格的长效管理考核机制,根据划分的监管片区,层层落实岗位责任,切实把长效管理落到实处。

  (三)明确要求,规范处置。负有职责的单位和人员要明确工作要求,熟悉操作流程,了解处置规则,对日常监管中发现的问题要按照《监管手册》规定的流程进行处置,留有痕迹。尤其是涉及前置许可的无照经营的处理,要按照相关法律法规、政府文件、会议纪要的规定及时规范地向监管科报送无照经营名单,监管科通过“清无办”等平台向有关部门进行抄告。对接到相关整改通知,要在规定的整改工作时间内迅速处理,并及时反馈整改结果。

  (四)加强宣传,营造氛围。要切实加强城镇长效综合管理的宣传,结合实际工作,多形式、多渠道宣传城镇长效综合管理工作的目的和意义,全面提高公众的环境意识、参与意识,倡导健康向上的生活方式,营造社会各界主动参与、自觉支持长效管理的良好氛围。

  五、奖惩办法

  1.各单位的城镇长效综合管理工作将纳入局年度考核,各分局(工作站)在我局城镇长效综合管理工作中成绩突出的,在年终考核中将予以加分。

  2.武进区对各镇、各部门城镇长效综合管理工作实行“以奖代补”,按照全年考核情况分别进行打分排名,并实施奖励。我局将根据我局获奖的情况,对参加此项工作的同志予以奖励。同时对工作成绩突出的先进个人及先进单位给予奖励。

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