各村、社区、特色产业园工会联合会，各企业工会：

为认真贯彻党的十七届五中、六中全会和省、市、区工会工作会议精神，全面落实《2012年经发区工会工作要点》提出的各项目标任务，进一步夯实工会基础，创新工作思路，提升规范水平，发挥工会工作在深入开展“五大行动”、全面实施“三新”目标中的积极作用，促进工会工作再上新台阶，经研究，决定对年度工会工作实行目标考核。现将有关事项通知如下：

一、考核对象

各村、社区、特色产业园工会联合会，各企业工会。

二、考核内容

常规工作、重点工作、创新工作。

三、考核程序

1．单位自评。各工会组织务必于2012年11月30日前，按照考核细则填写自评分表，与年度工作总结一并报经发区总工会。考核单位上报材料中的创新工作，需附上有关材料或复印件。

2．综合考评。根据各单位的上报材料和自查评分，结合经发区总工会日常掌握的情况和平时检查、年底抽查的情况，进行综合考评。

3．考核采取分片集中汇报、考评和随机抽查基层工会相结合的办法进行。

四、评分办法

年度工作目标考核实行百分制(详见目标考核细则)。

五、考核组织

考核小组由经发区总工会委员会成员组成，由主席任组长。考评结果将及时反馈并作为年度工作奖励的重要依据之一。

请各单位结合实际，对照考核细则认真贯彻落实。

2012年2月17日