各镇社会体育指导站:
根据今年《关于开展“星级”社会体育指导站创建工作意见》要求,局将于12月中下旬对各单位创建情况进行检查。希各单位对照考评细则进行自评,于12月10前将创建星级工作总结,及自评分表报社体中心。
社 体 中 心
2010年12月3日
关于开展“星级”社会体育指导站创建工作的意见
为进一步加强社会体育指导员队伍建设,提高我区镇(街道)社会体育指导站管理、服务水平,树立社会体育指导员在“推进科学发展 建设幸福武进”服务全民健身工作的新形象。经研究,决定开展“星级”社会体育指导站争创评选活动,现有关事项通知如下:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持以人为本、关心民生、服务大众的原则,以争创“星级”社会体育指导站的工作为抓手,探索镇(街道)社会体育指导站的管理模式,完善社会体育指导员激励机制,引导广大社会体育指导员积极投身一线社会体育指导工作,不断壮大社会体育指导员数量,提高指导水平,形成一支“团结协作,服务大众,无私奉献,争创一流”的社会体育志愿者队伍。
二、创建标准
(一)领导重视,保障有力。
1、党委、政府重视指导站建设和工作。
2、社会体育指导站工作列入镇(街道)文体站体育工作目标任务。
3、镇(街道)每年对指导站有扶持经费。
4、有固定办公、活动场所。
5、经费使用合理。
(二)组织健全,管理规范。
1、社会体育指导站有专兼职工作人员,日常工作开展正常有序。
2、成立社会体育指导员分会。
3、建立指导网络,每个晨晚练健身点配备两名以上的社会体育指导员。
4、建立形式多样的健身团队。
5、常年参加指导活动的指导员占总数比例。
(三)开展活动,成效明显。
1、社会会体育指导员发展与培训。
2、参与组织开展全民健身活动。
3、健身项目技术培训与推广。
4、交流展示活动。
5、科学健身宣传、信息服务工作。
三、争创评选办法:
1、争创范围:各镇(街道)社会体育指导站。
2、11月30日,争创单位对照标准进行自评,报送相关材料。
3、由区社体中心组成考评小组,对争创单位上报材料评分核查。(一看台账,二实地查核)
4、争创等级。评分获前三名为三星级, 获4-8名为二星级,获9-15名为一星级。
5、经费支持。评为三星级年终给予10000元奖励,二星级给予7000元奖励,一星级给予4000元奖励。
四、要求:
1、高度重视,精心组织。各镇站要充分认识争创活动的重要性,积极参与,同时以创星级活动为契机,提高指导站整体工作能力。
2、扎实推进,注重实效。各指导站要通过争创,建立完善的工作制度,关心一线社会体育指导员的工作,完善激励机制,增强指导站的凝聚力。
3、搞好服务,争创一流。指导站在做好日常工作的基础上,要大胆探索社会体育指导员新路子,不断完善管理制度,激励机制,团结广大社会体育指导员,不断开创社会体育指导工作新局面,为和谐社会建设争作贡献。
附件:武进区“星级”社会体育指导站创建考评细则
武进区“星级”社会体育指导站创建考评细则
考 核 内 容 分
值 数据资料采集和评定方法 自评分 审定分
领导重视保障有力
30分 1、党委、政府重视指导站建设和工作。 4 采集办法:文件、会议记录、照片等。
评定办法:有相关文件、会议记录得60分,解决1个实际困难得20分。满分100分。。
2、社会体育指导站工作列入镇文体站体育工作目标任务。 3 采集办法:提供镇文体站年度工作计划、总体目标任务书等。
评定办法:计划,总结有内容得60分。根据目标任务比重每增加一条加10分。满分100分
3、镇每年对指导站有扶持经费。 10 采集办法:提供扶持经费证明材料。
评定办法:镇扶持1万元得60分。社会化筹资4000元得40分,每少1000元减10分。
4、有固定办公、活动场所。 7 采集办法:办公室照片,实地审核。
评定办法:合用办公室,得20分;单独办公室,得40分;有社会体育指导员之家,得20分。达到40㎡加10分,每增加10㎡加10分。满分100分。
5、经费使用合理。 6 采集办法:提供经费使用明细证明材料。
评定办法:有指导员激励办法得30分,经费使用合理,用于奖励达50%得40分,每增加5%加10分,每减5%扣5分。
组织健全,管理规范
30分 6、镇社会体育指导站工作正常有序。 8 采集办法:提供文件、专兼职人员名册、指导站年度工作计划、总结、制度等。
评定办法:专兼职人员5人以上,有工作分工,电脑保持上网,得20分;有工作制度、工作计划、工作总结得30分;每增加一项管理制度加10分。延误工作,不及时上报材料有1次扣5分。满分100分。
7、成立镇社会体育指导员分会。 5 采集办法:有成立文书、名册、其他证明材料。
评定办法:有文书证明、名册得50分,召开会议、开展活动有1次得10分。满分100分。
8、建立指导网络。 8 采集办法:晨晚练健身点网络台账,实地抽查。
评定办法:村(社区)成立指导小组,有活动记录得50分;提供晨晚练点名册,每个健身点有2名指导员挂牌上岗得50分。有一处不达标扣5分。
9、建有形式多样的健身团队。 4 采集办法:团队名称、名册、章程等。
评定办法:镇建有3个以上团队得20分,每村(社区)有1个团队得40分,每增加1个团队得2分,有交流展示得5分,参加区以上活动1次得10分。满分100分。
10、常年参加指导活动的指导员占总数比例。 5 采集办法:社会体育指导员参加指导活动台账资料。
评定办法:常年参加指导活动的指导员占总数的55%,得40分,每增5%得10分。满分100分。
活动开展,成效明显
40分 11、社会体育指导员发展培训。 6 采集办法:参加培训报名表、证书复印件。
评定办法:晋升国家级每名得10分、一级每名得5分、二级每名得2分、三级每名得1分;参加上级培训有1人次得2分。满分100分。
12、组织开展全民健身活动。 10 采集办法:活动通知、文字资料、照片、秩序册。
评定办法:自办活动每次得10分,参与活动每次得5分。满分100分。
13、健身项目技术培训推广。 10 采集办法:项目资料、培训通知、照片、培训人员记录。
评定办法:组织健身项目技培训与推广每项次得15分,10人以上每项次得10分。满分100分。
14、交流展示活动。 8 采集办法:工作计划、活动资料、照片。
评定办法:外出交流有1次得10分,村(社区)展示指导有1次得5分,引进交流有1次得10分。满分100分。
15、科学健身宣传、信息服务工作。 6 采集办法:宣传资料、照片、其他证明材料。
评定办法:健身讲座每次得10分,区级以上媒体报道有1次得5分,编制宣传资料10分,信息上报每次得5分。满分100分。