中共常州市武进区农林局委员会
文件
常 州 市 武 进 区 农 林 局
武农发[2004]11号
关于加强对各镇农林技术推广站
工作目标考核的意见
各镇农林技术推广站,局机关各科、室、站:
为切实提高为农服务水平,构筑农技服务新平台,确保区委、区政府下达农林系统的各项目标任务顺利完成。经局研究决定,2004年度对各镇农林技术推广站工作实行目标管理考核,现将有关事项通知如下:
一、指导思想
2004年度目标管理考核工作的指导思想是:全面贯彻“三个代表”重要思想和中央一号文件精神,紧紧围绕“农业增效、农民增收、农村稳定”的总体目标,把结构调整、兴农富民、为农服务、勤政廉洁四项工作作为重点考核内容,全面提升农林人员的业务技术水平和优质服务水平,不断开创农林工作新局面,在基层干部群众中树立良好形象,实现精神文明、政治文明、物质文明的全面发展。
二、考核内容
结构调整、兴农富民、为农服务、勤政廉洁四方面,合计100分。具体考核内容详见附表。
三、考核方法
各镇平时积累台账,年终自查,局有关职能科站抽查,最后局领导班子综合考评,考评结果将作为2004年全系统评选先进和局下拨项目经费的主要依据,并作为各镇农林站年终考核的主要内容之一。
四、组织领导
局成立考核领导小组,由局领导班子成员、局科(室)站负责人组成,田炳坤同志为组长,何永祯、徐全国同志为副组长,局行政办、科教科具体负责。
五、考核要求
目标考核工作是一项严肃的工作,各镇农林站必须认真对待,及时组织本站人员学习,针对考核内容,研究落实措施,明确分工,扎实工作,抓出成效,确保各项任务的完成。
以上意见,希认真贯彻执行。
附:各镇农林技术推广站目标考核细则;
常州市武进区农林局
二OO四年三月十日
主题词:农业 考核 意见
抄 送:常州市农林局、区委韩副书记、区政府钱副区长、
各镇政府、开发区管委会
附:
各镇农林技术推广站目标考核细则
项目
考 核 内 容
分值
评 分 办 法
自查得分
考核得分
考核科站
结构调整
园区建设
新建农业示范园区1个(规模10亩以上或水产50亩,猪500头,禽3万羽,奶牛10头以上),科技含量高,示范、带动作用明显
10
无新建不得分,达不到规模,示范带动作用一般,扣5分
推广中心
水产站
兽医站
林桑站
调整总量
完成下达各镇农业结构调整面积(见附表)
15
下降1个百分点扣0.2分
科教科
兴农富民
结对帮扶
每人联系一个村,结对帮扶3个农户,帮助1个纯农户搞种养殖结构调整
20
联系村、结对帮扶农户少1个扣1分,有1名未帮助纯农户搞结构调整扣2-3分
为农服务
新技术推广
水稻轻型栽培技术推广,机插、直播稻、抛秧面积占水稻总面积50%
水稻轻型栽培技术推广面增减1个百分点,增加2分,减扣2分
品牌农业
质量建设
新获市以上名特优农产品、绿色食品,无公害农产品产地,无公害农产品认证1个,或农产品注册商标1-2个(消灭农产品品牌空白镇)
未获市名特优农产品、无公害农产品生产基地、产品、绿色食品或农产品注册商标的不得分,每增得1个认定品牌加2分
市场
信息科
信息服务
配置电脑与局域网联网,明确信息联络员,全年发布信息12条
电脑未与局域网联网扣5分,提供信息少一条扣1分,扣完为止
勤政廉洁
积极参加“勤廉之风万人评”和“为农服务综合评”活动,认真执行各项党纪党规、政策法规
有群众来信来访经查实有违反有关规定行为的,一次扣2分;受党纪政纪处分的按政策规定处理,并扣5分
纪委
党办
会议纪律
按时按要求参加上级召开的各种会议和业务培训
5
无故缺席、迟到,有一次扣1分
行政办
附表2:
各镇2004年农业结构调整下达计划数
(亩)
雪 堰 1300 横山桥 1400
潘 家 1700 芙 蓉 800
漕 桥 1300 焦 溪 1300
前 黄 1500 郑 陆 1300
礼 嘉 1000 奔 牛 1100
寨 桥 1600 邹 区 1500
南夏墅 1200 卜 弋 1500
湖 塘 1200 夏 溪 2000
牛 塘 900 嘉 泽 600
洛 阳 1500 湟 里 2000
遥 观 1100 东 安 900
横 林 1000 农发区 300
合 计:30000