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2008年下半年,金融风暴席卷全球,国际、国内经济形势迅速下滑,一些企业效益下降,生产减少,有些企业面临倒闭。面对严峻形势,区委、区政府以科学发展观为指导,以“充分就业”和“人人有保障”为目标,扩大就业和再就业,有力推进最低工资标准制度的落实,加强社会各项保障体系的建设力度,促进了我区经济社会各项事业稳步、协调的发展。2008年末,我区城镇单位在岗职工达60737人,比上年末增长8.8%,在岗职工平均工资34305元,同比增长13.0%,各项社会保障覆盖率继续提升。
一、劳动就业持续增长
2008年,我区相关职能部门为用工和就业提供了多形式、多场次的双向选择交流平台,为企业招聘合适人才和劳动力、劳动者寻找合适岗位提供了方便。2008年末,城镇单位年末从业人员为6.23万人,同比增长9.7%。全年新增城镇就业29293人,城镇职工登记失业率保持稳定,为2.53%。“三上”企业(“三上”企业是指规模以上工业、有资质的建筑企业和房地产企业、限额以上批发零售住宿餐饮企业,下同)从业人员达到52.9万人。社会就业主要呈现以下几个特征:
1、城镇单位从业人员增长快于往年。2008年末,全区城镇单位从业人员为6.23万人,增幅比上年上升了7.6个百分点,其中在岗职工年末人数达6.07万人,比上年增长8.8%。从单位性质看,机关事业单位从业人数保持小幅增长,企业单位从业人数有较快的增长。到2008年末,企业从业人员3.82万人,比上年增长12%,占总数的比重由上年的59.9%上升至今年的61.3%,机关事业单位从业人员2.41万人,比上年增长5.7%,增幅也高于往年。
2、“三上”企业是劳动力就业的主渠道。2008年末,我区“三上”企业达4145家,比上年末增加了1734家,从业人员达到52.86万人, 其中规模以上工业企业从业人员达41.25万人,资质以上建筑业和房地产开发企业从业人员10.37万人,限额以上批发零售住宿餐饮企业从业人员1.24万人。“三上”企业中从业人员在500人及以上的企业有149家,占企业总数的3.6%,比上年末增加了55家,年末从业人员达到23.4万人,占总人数比重达44.3%,比上年上升了4个百分点。1000人及以上的企业有59家,比上年末增加了20家,年末从业人员达到17.36万人,占总人数的32.8%。
3、其他所有制单位从业人员增幅高于国有和集体单位。2008年全社会从业人员总体上呈稳步增长态势,其中国有单位从业人员小幅增长,集体单位继续呈下降态势,其他所有制单位较快增长。2008年末,在城镇单位中,国有单位从业人员2.3万人,比上年增长3.6%,集体单位从业人员2817人,比上年下降0.2%,这两类单位占总数的比重为42.5%,同比下降2.3个百分点;非国有、集体经济类型单位的从业人员为3.49万人,比上年增长13.8%。而在“三上”企业中,私营企业已占领主要地位,年末单位数达3400多家,占企业总数约83%,从业人员数为35.6万人,占总人数的67.3%。
4、支柱行业成为吸纳劳动力的主要载体。我区的支柱行业对我区国民经济的发展起到了举足轻重的作用,不但引领全区经济发展,同时为我区劳动力的就业和再就业提供了大量的工作岗位。到2008年末,我区规模工业中,七大支柱行业企业数为3013家,占规模企业总数的80.8%,从业人员均超过2万人,达到35.26万人,占总人数的85.5%。其中超过5万的行业有4个,分别是纺织工业、机械工业、电器机械及设备制造业、电子及通讯设备制造业,这四个行业的期末从业人员达24.97万人,占总人数的60.5%。
二、职工收入稳步上升
2008年,从业人员劳动报酬和平均报酬继续保持增长态势,城镇单位从业人员劳动报酬总额213335万元,比上年增长23.4%,从业人员平均报酬33718元,比上年增长12.1%,其中在岗职工工资总额210624万元,比上年增长22.9%,在岗职工平均工资34305元,比上年增长13%,增幅低于上年。
1、企业平均工资增幅高于机关事业单位。2008年,由于受劳动力成本上升及最低工资标准提高的影响,企业工资增长较快,增幅超过机关事业单位,机关事业单位由于工资改革的因素,年平均工资水平保持相对稳定。从城镇单位看,2008年企业单位在岗职工平均工资为23860元,比上年增长21.4%,机关事业单位在岗职工平均工资为51610元,比上年增长12.0%。从单位性质看,国有企业在岗职工平均工资为49057万元,集体企业的在岗职工平均工资为17967元, 其他经济类型企业的在岗职工平均工资为22293万元,分别比上年增长50.8%、13.8%和18.6%。
2、各行业收入水平相差较大。 从城镇单位的在岗职工平均工资水平看,各行业之间的收入存在较大差异。从高到低排列,列入首位的是公共管理及社会组织,其次是金融业,三到五名的分别是居民服务业、卫生和社会保障社会福利业、水利环境和公共设施管理业,前三位的平均工资已超过6万元,最低的行业是住宿餐饮业。增幅在前五位的行业分别是金融业、居民服务业、租赁和商务服务业、住宿和餐饮业、制造业,增幅最低的是水利环境和公共设施管理业。
3、“三下”单位收入水平提高较快。 由于对最低工资标准的执行落实到位,再加上劳动力成本的上升,我区“三下”单位工资水平增长明显。非规模企业抽样调查的资料表明,2008年人均工资福利为18588元,比去年增长了26.54%,其中制造业为17424元,同比增长14.3%。
2008年,尽管全社会职工收入和就业总体保持较好的水平,但全球金融危机已危及实体经济,对我国实体经济的影响也比较大,特别是到下半年,减产、减员和停产、停业情况较为严重。据初步统计,到2008年,停产企业中,工业企业有592家,占工业单位总数的4.2%,贸易企业有26家,占贸易单位总数的2.1%;“三上”企业中,年末从业人员低于年平均从业人员5%的企业占的比重,工业为10.5%,房地产为11.5%,贸易为28.2%。2009年,面对严峻的经济形势挑战,在保百姓就业、促职工收入增长方面的任务还是比较艰巨的。
三、各项保障进一步完善和提高
在“人人有保障”的目标下,我区各项社会保障继续有力推进和有效提高。据社会和劳动保障部门的资料,2008年全区参加企业职工基本养老、职工医疗、失业、工伤、生育五项保险总人数分别达到了33.1万人、28.41万人、19.56万人、17.86万人、17.19万人,分别比上年增加了11.09万人、7万人、4.74万人、7.36万人和7.91万人;职工基本养老、医疗、失业三大保险综合覆盖率均在97.5%以上,实现了企业职工基本养老保险新老办法的平稳过渡,城镇职工医疗保险政策实现了与市级接轨。